Тим Цоок је имао велику повишицу у 2017. години, али његова укупна зарада и даље заостаје за вршњачким извршним директорима.Сцотт Олсон / Гетти Имагес Аппле је највећа компанија на свету са укупном тржишном вредношћу од 884 милијарде долара, али његов директор није плаћен као и лидери других мега-компанија.
Тим Цоок, извршни директор компаније од 2011. године, заузео је 71. место најплаћенијих америчких извршних директора у 2017. години, према годишњем списку који је у среду објавила платформа за менаџмент консалтинг Екуилар .
Цоок-у је прошле године исплаћено укупно 12 милиона долара у готовини, укључујући основну плату од 3 милиона долара, 9,3 милиона долара бонуса за перформансе и друге врсте накнада.
То га је стало иза многих извршних директора у много мањим компанијама, попут ПепсиЦо-ове Индре Нооии (бр. 7 на еквиларној листи) и Броадцом-овог Хоцк Тан (бр. 1).
Још више забрињава то што је Кукова зарада за 2017. годину већ била велики корак (47 процената) у односу на приход из 2016. године, али ипак је испод средње плаће генералног директора 100 највећих компанија која је у 2017. зарадила 15,7 милиона долара.
У ствари, Цоок, чија се нето вредност процењује на 600 милиона долара, није ни близу уласка у клуб оснивача и извршних директора милијардера у Силиконској долини.
Један од очигледних разлога је Куков недостатак оснивачког капитала у Аппле-у.
Већина сопствених милијардера у технолошкој индустрији стекли су већину свог богатства акцијама компанија. На пример, Џеф Безос поседује 17 одсто Амазон акција, које сада вреде 119 милијарди долара; Марк Зуцкерберг, упркос томе што је као директор Фацебоока тражио годишњу зараду од 1 УСД, поседује 10 посто компаније , која вреди око 50 милијарди долара.
Цоок-ов пакет укључује акције компанија, али услови су много строжији од млађих технолошких компанија, од којих се многе одлучују да плате високим запосленима унапред раскошну накнаду.
Укратко, Апплеов компензациони пакет структуриран је попут традиционалне компаније, који укључује основну плату, новчани бонус и програм награђивања залиха, док технолошки стартупи углавном вреднују капитал компаније преко готовинске исплате.
Када је Цоок наследио Стевеа Јобс-а на месту извршног директора компаније 2011. године, додељен му је ограничени пакет капитала у вредности од 376 милиона америчких долара, који је био исплаћен током 10 година, под условом да Апплеов раст непрекидно премашује индекс С&П 500.
2017. године Цоок је у оквиру тог споразума добио Аппле-ове акције у вредности од 89 милиона долара.
Његови технолошки вршњаци су много боље плаћени.
Гооглеов извршни директор Сундар Пицхаи добио скоро 200 милиона долара у акцијама предузећа, поред његове основне плате, у 2016. години (најновији доступни подаци). Гоогле не нуди свом извршном директору новчани бонус.
Тим Цоок је познати радохоличар. Наводно редовно шаље радне е-маилове у 03:45 , одржава седмичне канцеларијске састанке пет сати и једва да има друштвени живот. Касни суоснивач Аппле-а, Стеве Јобс, једном је био толико забринут због Цоок-ове равнотеже између пословног и приватног живота да је позвао Цоок-ову мајку да га пита о његовом приватном животу и да ли треба да га наведу у везу, Јобсова биографија из 2015. године Постајући Стеве Јобс открио.
